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用“勞動美”托起“中國夢”

  本報記者 劉欽濤 通訊員 張昭力   勞動創造美,勞動創造世界,勞動創造未來,勞動也必然成為實現“中國夢”的堅實基礎。今年以來,市總工會深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神,緊緊圍繞“加快科學發展、建設美麗泉城”中心任務和市委、市政府重點工作,發揮自身優勢,積極開展“中國夢·勞動美”系列活動,突出教育引導、勞動競賽、服務幫扶3項工作,動員廣大職工在本職崗位上勤奮勞動、誠實勞動、創新勞動,積極為“加快科學發展、建設美麗泉城”貢獻力量。   開展教育引導活動 豐富職工文化生活   以勞模精神詮釋中國夢   人間萬事出艱辛,越是美好的未來,越需要我們付出艱辛的努力。為深入學習宣傳貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和習近平總書記系列重要講話精神,頌揚工人階級偉大品格和勞模精神,營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的良好氛圍,引導廣大職工自覺將個人夢與中國夢緊密聯繫在一起,為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻智慧和力量,市總工會開展了一系列活動。   組織開展全市職工“中國夢·勞動美·我與改革創新”演講比賽,講述廣大職工為實現“中國夢”立足崗位做貢獻、凝心聚力促發展的先進事跡,抒發廣大幹部職工的愛國熱情和對美好未來的憧憬嚮往。全市先後有23個系統工會的400多名職工參加了演講比賽的預選,63名選手參加了市總工會組織的複賽和決賽。在今年9月山東省總工會舉行的“中國夢·勞動美·夢的家園”演講比賽中,由濟南市總工會選送的濟南市公交總公司幹部崔海鵬、濟南市公安局民警賀冉、濟南市委機關門診部醫生葉蕊代表全部晉級決賽,並分獲一、二、三等獎,其中崔海鵬代表山東省參加全國總工會舉辦的總決賽。組織開展“中國夢·勞動美”文藝展演系列活動,在全市50個系統工會進行了認真的節目選調。最終市總工會選調了13個節目參加全市職工文藝展演,取得了良好的社會反響。堅持開展評先樹優和勞模宣傳活動。今年,共推薦表彰全國、省、市五一勞動獎章258名,五一勞動獎狀、工人先鋒號先進集體239個,使廣大職工學有榜樣、趕有目標、比有典型。在五一勞動節前後,市總工會聯合山東工人報、濟南電視臺、濟南廣播電臺、濟南日報、濟南時報開展了“中國夢·勞動美——濟南最美勞動者”系列宣傳活動,通過報道各行各業中涌現出來的勞動模範先進事跡,弘揚新時期工人階級愛崗敬業、無私奉獻的時代精神,在全市營造了激勵職工群眾創先爭優、建功立業的良好氛圍。   開展勞動競賽活動 激發幹事創業熱情   用實幹鑄就中國夢   廣大職工是經濟社會建設的主力軍,是推動我市實現跨越發展的根本力量。今年以來,全市各級工會緊緊圍繞“加快科學發展、建設美麗泉城”的中心任務,帶頭實施“六城聯創群團行”,組織職工以“我為泉城添活力”為主題,積極開展重點工程勞動競賽、產業創新發展勞動競賽、職工技能提升競賽,當好城市建設發展主力軍。截至目前,全市各級工會組織開展建功立業競賽8000多項,參賽職工90多萬人。   圍繞城市建設的重大任務,深入開展以“我為泉城添活力”為主題的示範性重點工程勞動競賽,組織參賽單位比工程質量、比安全生產、比技術創新、比科學管理、比文明施工,積極爭創優質工程、安全工程、廉潔工程。如在二環西路高架橋工程中開展的競賽活動,建設、設計、施工、監理單位全員參賽,參賽單位100多家,參賽職工7000多人,競賽活動有效調動了廣大參建職工的積極性,促進了工程建設的提速增效。圍繞轉方式、調結構、保增長的重點工作,廣泛開展產業創新發展勞動競賽,組織廣大職工比創新、比管理、比服務、比降耗、比效益,激發創新潛能,如重汽集團每年參與技術創新活動的職工都在萬人以上,累計創造經濟效益近10億元。圍繞提高職工素質,積極組織開展職工技能提升競賽,組織各級工會積極開展崗位練兵、技術比武、名師帶徒等多種形式的職工技能提升競賽。同時,創造性開展“勞模創新工作室”活動,由勞模帶領班組、車間、科室人員進行科技攻關、技術革新、設備改造等活動,以點帶面,把勞模個人的技術創新優勢發展為群體優勢。據統計,目前全市已有“勞模創新工作室”312家,專利數359個,創新及攻關數1122個,取得經濟效益28028.42萬元。   開展服務幫扶活動 竭誠維護職工權益   讓勞動者共享中國夢   實現中國夢,歸根結底是為人民謀幸福,使包括廣大職工在內的人民群眾過上更加美好的生活。為給勞動者創造一個良好的工作生活環境,保障他們的權益,幫他們排憂解困,今年以來,市總工會不斷創新工作思路,通過開展“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”活動,推動幫扶中心(站、點)規範化建設,完善聯繫職工制度等,打造了新形勢下救助、維權、服務三位一體的工會幫扶工作新格局。   深入開展“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”四季服務活動。春送崗位活動。市總工會積極聯合市人社局等有關部門,每年定期組織“春風行動”、“民營企業招聘周”等活動,年均提供用工崗位過萬。夏送清涼活動。每年盛夏來臨時,組織全市各級工會到車間、到工地、到戶外職工集中的單位走訪慰問,僅在今年7月,我市各級工會就籌集資金210萬元,走訪慰問44500多名一線職工。金秋助學活動。活動自1997年啟動,至今已經連續開展18年,市總工會累計籌集發放助學資金1952.36萬元,資助了11237名特困職工子女和困難農民工子女。冬送溫暖活動,堅持年年搞,在2014年元旦、春節期間,全市各級工會共籌集送溫暖資金1515.508萬元,走訪慰問困難企業297家,救助困難勞模、困難職工、困難農民工共計15644人次。   加快市、縣(區)、鄉鎮(街道)、企業(社區)幫扶中心(站、點)規範化建設,逐步完成向職工服務中心(站、點)轉型升級,打造工會四級服務平臺,並與政府公共服務平臺有效對接,全面提升服務職工群眾能力。進一步完善聯繫職工制度,發揮“12351”職工維權熱線作用,進一步完善與政務監督熱線、12345市民服務熱線的聯動機制,暢通職工表達訴求渠道。積极參与市裡確定的國有困難企業幫扶解困工作,指導召開職工代表大會,推動安置補償政策更好維護職工利益。同時,進一步健全完善了幫扶工作軟件管理系統,將全市17438戶特困職工家庭和困難農民工的信息全部錄入了幫扶工作管理軟件系統中,使全市特困職工家庭普遍享受了政府水價補貼、集中供暖優惠和數字電視收視費半價優惠等政策,確保讓優惠政策覆蓋每個困難職工家庭。  (原標題:用“勞動美”托起“中國夢”)  
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